Uit het magazine Mevr. De Architect

Interview + video: lancering Mevr. De Architect

29 januari 2021, 15:47

Afgelopen week is het papieren magazine Mevr. De Architect gepresenteerd. In het blad hijst architectuurplatform A.Zine negentien vrouwen die werkzaam zijn in de architectuur op het podium om hun zichtbaarheid te vergroten. Architectenweb sprak met oprichter van A.Zine en hoofdredacteur van het magazine Merel Pit over Mevr. De Architect.

In Mevr. De Architect geef je specifiek vrouwen in de architectuur een podium. Waarom is dat?
“Het aantal vrouwelijke architecten blijft achter bij architectenbureaus, op podia als congressen en debatten en in het onderwijs. Dat is raar, want al jaren studeren evenveel mannen als vrouwen af als architect. Ik geloof dat vrouwelijke architecten zichtbaar maken door ze een podium geven in dit blad de eerste stap naar verandering is.

Onzichtbaar zijn heeft consequenties. Allereerst wordt je werk al snel toegeschreven aan de ander die wel op het podium staat. Dikkie Scipio was bijvoorbeeld lange tijd onzichtbaar als partner bij KAAN Architecten, dat is vernoemd naar Kees Kaan. “Daar baal ik enorm van. Ik heb pas onlangs begrepen dat naar buiten treden een belangrijk onderdeel is van mijn werk”, zegt ze hierover.

Daarnaast is zichtbaarheid niet alleen goed voor jezelf, maar ook voor anderen. Rolmodellen zijn cruciaal voor emancipatie. Zo was ik al als kersvers afgestudeerde architect naarstig op zoek naar voorbeelden. Ik kende maar weinig vrouwelijke architecten. Ook op de universiteit kwam ik ze weinig tegen en ze zaten al helemaal niet op hogere posities.

Tenslotte heeft architectuur baat bij een zo breed mogelijk gevoerde dialoog, dus ook met vrouwen erbij. Maar hoe kunnen ze meepraten als ze voor redacties en programmamakers onvindbaar zijn? Zichtbaarheid - en een goed verhaal - is hiervoor van belang.”

Merk je dat vrouwelijke architecten behoefte hebben aan zo’n platform?
“Ze hebben zeker behoefte aan een podium, maar sommige staan niet te springen om het stempel van vrouwelijke architect te krijgen. En dat begrijp ik ook. De architectuurwereld is een competitieve wereld. Als vrouw wil je dan worden beoordeeld op de kwaliteit van je werk en niet op je vrouw-zijn. Sommige vrouwen wilden niet meedoen aan de rubriek, anderen die ik interviewde vermeden het onderwerp. Zo zeggen Hester van Dijk en Janne van Berlo er niks over.

Het is blijkbaar een kwetsbaar ding om je over dit onderwerp uit te spreken. Aan het begin vond ik het ook lastig om erover door te vragen, ik had het idee dat ik op eieren liep. Het was dan ook een enorme bevrijding dat sommige toch het gesprek erover aangingen, zoals, naast Dikkie Scipio, Afaina de Jong, Liesbeth van der Pol, Natalie de Vries en Ilse Mathijssen.”

Wat hoop je met het magazine te bereiken?
“Ik krijg heel veel berichten van vrouwen die het magazine enorm bevrijdend vinden. Ze herkennen zich erin. Zaken die ze normaal voor zich hielden, omdat ze dachten dat ze de enigen waren die ermee worstelden, gelden blijkbaar voor een hele grote groep. Ik hoop dat er zo een beweging op gang komt en dat de huidige norm beetje bij beetje wordt aangepast. Momenteel verliezen we enorm veel talent. Daarnaast maken divers samengestelde teams betere ontwerpen. Daar heeft heel de samenleving wat aan.”

Voor mannen is dit natuurlijk ook een uiterst relevant onderwerp. Zou je aan hen nog iets willen meegeven?
“Ik begrijp dat het voor hen geen onderwerp is. Voor de meeste mannen werkt het allemaal prima zoals het nu gaat, of het nu om de bureaucultuur gaat of hoe ontwerpen functioneren. Maar voor een groot deel van de bevolking werkt het niet, realiseer je dat. Probeer voorbij je eigen comfortzone te kijken door je te verdiepen in die andere groep. Ga ermee in gesprek, luister en leer.

Ook is het goed om die andere groepen ruimte te geven in je eigen bedrijf. Dit begint al bij het sollicitatieproces door iemand aan te nemen die niet op je lijkt. Hiervoor moet je wellicht de normen en waarden waarop je bureau is gestoeld onder de loep nemen. Uiteindelijk heeft iedereen er baat bij als er meer ruimte is voor verschil.”

In onderstaande video spreekt Merel Pit met moderator Bas van der Pol (AIR Rotterdam) over Mevr. De Architect en de thema’s die daarin aan de orde worden gesteld. Ook komen onder andere Nathalie de Vries en Inger Kammeraat van MVRDV, Catja Edens, Charlotte Thomas en Eva James (zij schreven alle drie een essay voor het magazine) en Veerle Alkemade (podcast Respons) aan het woord.
https://youtu.be/o60Jk3XfgF4

Trefwoorden

merel pit vrouwen emancipatie mevr. de architect magazine a.zine tijdschrift diversiteit

1	Amsterdam en chemiebedrijf akkoord over woningbouw Hamerkwartier vrijdag, 20 februari
2	Stijn Poelstra legt hoofdkantoor BIG vast op film vrijdag, 20 februari
3	Parkeren is geen grondrecht dinsdag, 24 februari
4	Kantoorpand aan Het Park in Rotterdam wordt luxe woongebouw dinsdag, 24 februari
5	Purmerend kiest ontwerp Vendrig Leegwater en Hans van der Heijden voor Schapenmarkt donderdag, 19 februari

Gerelateerde nieuwsberichten

Tijdschrift Forum trapt nieuwe reeks af met nummer over ongelijkheid

23 januari

Boek verschenen over eerste vrouwelijke architecten in Nederland

6 november 2023

Programma over rolmodellen in de architectuur in Pakhuis de Zwijger

4 december 2023

Vrouwen achter Algemeen Uitbreidingsplan centraal in tentoonstelling

8 maart 2024

Nieuwe website viert gebouwen door vrouwelijke architecten

6 maart 2025

Nai010 presenteert architectuurgids Gebouwen door Vrouwen in Rotterdam

15 mei 2025

Wederomhelzing

5 januari 2021

VAi wil vrouwelijke bijdrage aan ontwerp en architectuur zichtbaar maken

14 januari 2021

Vrouwen in de architectuur delen hun visie en ervaring

15 november 2018

Boek belicht vrouwen in de architectuur

10 februari 2021

Serie discussies over diversiteit en inclusiviteit in de architectuur

14 mei 2021

Nederlands paviljoen op Architectuurbiënnale van Venetië geopend

20 mei 2021

Ruimtelijk ontwerpers gehavend uit de kredietcrisis gekomen

21 juni 2021

Terugkijken: gesprekkenreeks Open for Discussion

2 juli 2021

VHTO: aanpassingen nodig voor behoud vrouwen in techniek en bouw

7 april 2022

Kunsthal toont bijdrage vrouwelijke ontwerpers aan modern en hedendaags design

3 juni 2022

Platform voor architectuur & feminisme van start gegaan

8 februari 2023

FNV organiseert workshops voor vrouwen uit de architectuur en bouw

3 maart 2023

Toon alles

Andere nieuwsberichten

Rotterdam vertaalt omgevingsvisie naar concrete keuzes en fasering

2 uur geleden

De omgevingsvisie van Rotterdam wordt in de komende jaren vertaald in concrete keuzes, fasering en investeringen. Daarmee wordt niet alleen vastgelegd wat de stad wil bereiken, maar ook hoe en in welke volgorde.

Nordic Office of Architecture vindt balans in dilemma tussen openheid en veiligheid bij bestuurlijke gebouwen

3 uur geleden

Op een beladen locatie in Oslo heeft Nordic Office of Architecture de eerste fase van de nieuwe regeringswijk afgerond.

Plaggenhut dient als voorbeeld voor volledig houten kantoor met gevel van populierenbast

4 uur geleden

Hoe kan een werkomgeving ontstaan die niet als object in het landschap verschijnt, maar er vanzelfsprekend deel van uitmaakt? Studio Massimo vond het antwoord bij een kantoor op de Blaricumse heide in de typologie van een plaggenhut.

Bureau Fraai ontwerpt kantoorinterieur voor groeiend e-mobilitybedrijf

Vandaag, 10:43

In Amsterdam heeft Greenflux een nieuw kantoor in gebruik genomen. In een bestaand kantoorpand ontwierp Bureau Fraai een interieur dat is gericht op het bevorderen van samenwerking en ontmoeting, maar waar werknemers zich ook kunnen focussen.